모두의 제안

국민의 목소리, 새로운 시작의 첫걸음
이재명 대통령이 듣겠습니다.

교육공무직 업무 기준 세워주세요.

학교의 역할이 중요하고, 저출생으로 교사발령이 줄어들면서, 학교의 기능을 살리기 위해 공무직을 다수 선발하였습니다. 그러나 지금은 오히려 공무직이 왜 교사가 할 일을 우리가 해야하느냐며 자기 일을 하지 않아서 교사는 이전보다 더 일합니다. 공무직은 노조에 기대어 업무를 회피하고, 업무에 중대한 실수가 있어도 징계는 커녕 갑질신고를 당하기도 합니다. 최근에는 교사의 방학 중 41조 연수마저 없애라며 문제화시키고, 자신들을 실무사로 부르지 말고 '선생님'으로 불러달라는 공문을 보내기도 합니다. 선생님으로 부를 수 있습니다. 문제는 그런 것에만 집착하며 정작 자신들의 직종이 생겨난 이유를 감추고 이익에만 급급한 것입니다. 이런 비정상적인 노조활동이 오히려 노동자에 대한 편견을 갖게 합니다. 교사는 교사의 일을 하고, 공무직은 공무직의 일을 할 수 있도록 업무 기준을 세워주시고, 업무 역량에 맞는 연수 및 시험을 통과하게 해주십시오. 그리고 반복된 업무실수가 있으면 징계 및 파면이 가능하도록 해주십시오. 정말 너무너무 힘듭니다.

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