모든 공공기관의 임금구조를 실질적인 업무를 기준인 직무급제로 개편

공공기관 내 일을 하는 사람과 일을 안하는 사람이 아닌 직군 또는 직급에 따라 임금을 주는 구조는 잘못되었습니다. 이에 따라 다음과 같이 현황 및 문제점을 분석하고 개선 방안...

<공공기관 채용 시 ‘자립준비청년’ 우대 요청>

저는 보건의료계열을 전공하고 있는 청년으로, 자립준비청에게 공정한 출발선과 기회가 주어지기를 바라는 마음에서 이 제안을 드립니다. 현재 많은 국공립 대학병원이 준정부기관...

월드잡 사이트 전면 개편 및 해외취업 매칭·언어교육 통합 지원 시스템 구축

정책 제안 이유 안녕하세요 현재 한국에는 해외취업을 희망하는 구직자들이 많지만, 공식적인 해외 취업 정보 접근성과 언어 장벽, 채용 연계 시스템 부족으로 기회가 제한되고 있...

장시간 불법, 무급 근무 노동부를 직무 유기로 고발합니다. 노동부 장관 면담을 요청합니다.

4.5일제 이야기가 나오는 시대를 살고 있습니다. 하지만, 현실은 어떨까요? https://www.youtube.com/watch?v=K0sAwkJlqg 유튜버는 서울대...

만 65 세 이상 고령자 참여 가능한 군부대 관련 일자리

✅ 만 65세 이상 고령자가 참여 가능한 군부대 관련 일자리 1. 군부대 민간위탁(용역) 근무 군부대 내 환경미화, 취사보조, 경비, 세탁, 시설관리 등은 외부 용...

이 사회 고용문화 풍토 고발 및 기업들 인사권 남용 근절을 위한 제도개선 제안서

1. 제안 배경 – 정규직 채용의 탈을 쓴 수습계약 남용 현실 저는 대학졸업 후 여러 스타트업 및 중소기업에 ‘정규직 전제 채용’이라는 조건 하에 입사했습니다. 공개채용...

아이들의 수업 공백을 막아온 숨은 시스템, <순회기간제 교사 지원> 제도화를 요청합니다.

존경하는 대통령님, 안녕하십니까? 저는 항상 낮은 자리에서 주권자인 국민을 섬기고자 불철주야 노력하시고 국민들의 작은 목소리도 경청해 주시는 대통령님의 모습을 닮고자 노력하...

대출금리 할인 상품도입 필요성[금융 소비자와 금융 제공자의 동행을 위한 금융생태계 제안(1차)]

현재 나라에서는 채무를 탕감하는 문제로 국론이 집중되고 있습니다. 국민의 세금이 투입되기에 정상적으로 대출을 상환한 사람이나, 현재 채무을 상환하고 있는 사람들에게 모두 불만...

비경력자 및 장기실직자 채용 확대를 위한 민간기업 경력직 전용 채용 제한 및 인센티브 제도화 제안

1.제안 배경 우리 사회에는 20대부터 시작해 평생 일하고 싶어도 노동시장에 진입조차 하지 못하는 국민들이 많습니다. 이는 단순한 개인의 문제가 아니라, 경력 위주 채용 ...

구인구직 사이트의 모니터링과 채용 공고에 대한 가이드라인이 필요합니다

제안 1. 구인구직 사이트의 모니터링 운영 (기존에 운영하던 고용24 모니터링단, 알리오 모니터링단 등을 사기업 채용포털까지 확대) 1) 불건전공고 규제 미성년자도 ...