상습침수 지역 해결과 수해민 보상 해결까지 두 마리 토끼 포획 방안

고질적 하천 범람 문제를 근본적으로 해결하기 위해서는 , 전 정부에서 시도조차 하지 않았던 특단의 대책을 마련해야 합니다. 본 제안은 고질적 하천 범람 문제를 해결하면서 수...

• SPC삼립 산재 사망 사고 근절을 위한 긴급 개선안

## 현황 및 문제점 ◆ SPC삼립의 근무 형태와 반복된 사고 • 근무 방식 : 주야 12시간 맞교대 + 3일 근무 후 2일 휴무 + 8시간 근무일 포함 → 야간 12시간...

저출산 문제해결을 위한 획기적 정책 제안

결혼,출산,육아는 국가가 함께합니다. □ 제안배경 1. 저출산 문제는 단순 출산 장려금으로 해결되지 않으며, 다음세대를 위해 획기적 정책 수립 필요성 대두 2...

과학기술계 인력 부족 해소를 위한 시스템 구축 방안

청년 실업 + 산업 인력난 + 과학기술 진로 유도를 동시에 해결할 수 있는 방안입니다. 이는 이재명 대통령이 강조한 ❝ 기술패권의 시대, 첨단 과학기술로 세계를 주도하는 ...

환경•에너지 문제 해결을 위한 정책 제안

대한민국의 안전과 행복을 기원합니다. □ 제안배경 1. 기후변화 심화로 폭염•폭우•산불•가뭄 등 이상기후 피해 증가(최근 극한호우로 인한 산청군 피해 발생 등) ...

중대재해 발생 시 ‘부분 작업중지’의 한계와 ‘전면 작업중지’ 및 공동 구상권 제도 도입을 통한 건설현장 안전관리 체계 개선 방안

1. 제안 배경 건설현장에서 중대재해 발생 시 현재는 ‘부분 작업중지’ 방식이 일반적으로 적용되고 있습니다. 그러나 이는 사고 발생 공정만을 단편적으로 통제하는 방식으로, ...

연령 기준 정책에서 생애 기반 정책으로 — 누구나, 어느 시점에든 공정한 기회를 갖도록

1. 현황 및 문제점 현행 청년정책은 대부분 ‘만 19세~34세’ 또는 ‘만 39세 이하’로 대상 연령을 규정한다. 이는 행정 효율성은 높지만, 실제 사회 구조와는 맞지 ...

다양한 개선 과제 발굴단

현재 국내의 일자리 부족으로 인해서 수많은 실업자들이 양산되고 있습니다 그러한 실업자들을 아르바이트 생으로 활용해서 다양한 개선 과제에 대한 발굴 및 해결 방안등을 모색할 ...

기업 책임 강화 및 공직사회 인력 확충을 위한 정책 개선안

최근 SPC삼립 공장 사고를 통해 한국 노동환경의 근본적 문제점이 명확히 드러났습니다. 사고의 원인은 장시간 노동(12시간 맞교대), 낮은 임금, 안전설비 부족과 인력 과소 ...

자치경찰위원 구성 개선을 통한 민관 협력 강화 및 지역 특화 치안 역량 제고 방안

1. 현행 제도 분석 「국가경찰과 자치경찰의 조직 및 운영에 관한 법률」 제20조는 시·도 자치경찰위원회의 위원 임명 및 결격사유를 규정하고 있습니다. 현재 위원 추천 주체...