어린이·사회복지급식관리지원센터 예산 절감 및 효율적 운영에 관한 정책 제안입니다.

Ⅰ. 제안배경 및 목적 어린이·사회복지급식관리지원센터(이하 센터라 함)는 2011년 어린이급식관리지원센터 시범운영을 시작으로 사회복지급식관리지원센터로 그 영역을 확대하였...

요양보호사는 20년이나 10년이나 신입이나 같은급여 어찌 생각하시나요?

저는 요양원에서 요양보호사 일을 하는데요 경력이 4년차인데 위내용과 같이 신입이나 경력자나 급여가 같네요 최저시급으로 일은 고되고 힘이 드는데 너무하다는 생각이네요 ...

전국 공무직에 대한 처우개선안

■ 공무직 제도 개선을 위한 정책 제안서 1. 제안 배경 전국 지방자치단체 및 공공기관에서는 수많은 공무직 근로자들이 대민 서비스, 행정 지원, 환경관리, 시설 운...

사법고시 합격자 직급 하향조정 바랍니다

5급 사무관으로 입직하는 행정ㆍ외무고시 합격자처럼 동일선상에서 출발하게 해야 합니다. 검사ㆍ판사는 그 직위가 깡패자리입니다. 굳이 3급 부이사관(대우)를 받을 필요가 없습...

미래형 공무원 조직 문화 변화를 위한 직급체계 변경

1. 정책 배경 및 문제의식 현행 일반직 공무원은 1급에서 9급까지 계급 중심의 수직적 구조로 운영되고 있다. 각 직급 간 승진에는 법적으로 최저 소요 연수가 존재하지만, ...

교사 연가보상비와 직급보조비를 신설해주세요.

안녕하세요. '선생님의 좋은 벗' 전북교사노조 위원장 정재석입니다. 다른 공무원과는 달리 받지 못하고 있는 교사 연가보상비와 직급보조비 신설을 요구합니다. 1. 교육기...

공무원 및 공공기관 직원의 직급별 임금 격차 축소

공무원 및 공공기관 직원의 직급별 임금 격차 축소를 요청드립니다. 현재 하위 직급의 임금이 상위 직급에 비해 현저히 낮은 구조는 다음과 같은 문제를 야기합니다. 현황 및...

5인 이하 사업자 및 모든 노동자의 권익 보호를 위한 법률 개정

5인 이하 사업자 및 모든 노동자의 권익 보호를 위해 다음과 같이 제안합니다. 1. 『근로기준법』 개정 및 『근로복지기준법』 폐지 가. 『근로기준법』 개정 ...

공무원 및 군인들의 봉급 책정에 관한 건.

대부분의 공무원 및 군인은 호봉에 따라, 급수에 따라 정해진 월급이 있는 것으로 알고 있습니다. (추가수당제외) 호봉, 직급에 따른 봉급을 최저 시급을 이용해 적용 시키는게 ...

대통령부터 공기업 직원까지, 월급을 최저임금에 맞춰 정합시다!

요즘 보면 최저임금을 너무 가볍게 여기는 분위기가 있습니다. “알바비” 정도로만 생각하거나, “경제에 부담된다”는 식으로 말하는 경우도 많죠. 그런데 현실은 다릅니다. 최저임...